Inadmisibilitate cumul conventie civila salariu la acelasi beneficiar
Raspuns oferit deGabriela Dita
Consilier juridic
valabil la 28 Iul 2015
Intrebare: Se poate apela la o conventie civila intre angajator si salariati in urmatoarele conditii:
- salariatul este mecanic auto conform contract individual de munca pe perioada nedeterminata, 8 ore/zi, salariu minim pe economie.
- administratorul doreste sa gaseasca o solutie legala pentru a putea acorda angajatului sau o suma suplimentara calculata in raport cu un anumit target aferent manoperei efectuate lunar (prestare servicii intretinere auto), cu impozite si cointributii cat mai mici pentru ambele parti.
Se poate apela la o convetie civila intre salariat si angajator, in aceste conditii? Daca da, care este cuantumul impozitului, respectiv contributii de plati? Daca e posibila incheierea unei conventii civile, sumele platite prestatorului de servicii (salariatului) cum se contabilizeaza?
- salariatul este mecanic auto conform contract individual de munca pe perioada nedeterminata, 8 ore/zi, salariu minim pe economie.
- administratorul doreste sa gaseasca o solutie legala pentru a putea acorda angajatului sau o suma suplimentara calculata in raport cu un anumit target aferent manoperei efectuate lunar (prestare servicii intretinere auto), cu impozite si cointributii cat mai mici pentru ambele parti.
Se poate apela la o convetie civila intre salariat si angajator, in aceste conditii? Daca da, care este cuantumul impozitului, respectiv contributii de plati? Daca e posibila incheierea unei conventii civile, sumele platite prestatorului de servicii (salariatului) cum se contabilizeaza?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro
Login utilizator
De ce sa te inregistrezi?
- 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
- Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulFiscal.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Noutati fiscale 2024"!
Intrebari similare din categoria Impozit pe Venit, Salarii Contributii
Mar212024
Inregistrare radiere punct lucru 5 salariati
de
Florentina Buzea
valabil la 21 Mar 2024
Intrebare: Societate cu sediul social in Bucuresti, are deschis un punct de lucru in IF, a atins numarul de 5 angajati si trebuie sa declare in 112 si sa vireze impozit pe salarii pe punctul de lucru. Ce documente trebuie sa depuna la Anaf (se depun documente nominale din revisal)? Ce se declara dupa ce societatea nu mai are 5 angajati, pe parcursul anilor nu mai sunt cei declarati initial? Exemplu, ultimul ...
Mar142024
Declaratia 700 trecere la statutul fiscal de platitor impozit pe profit
de
Elena Ionescu
valabil la 14 Mar 2024
Intrebare: Conditie impozit venit microintreprindere. Asociatul societatii " A" detine 50% din valoarea/numarul titlurilor de participare sau al drepturilor de vot si este asociat si in societatea "B" detinand tot 50% din valoarea/numarul titlurilor de participare sau al drepturilor de vot. Cele doua societati sunt la impozit pe venit. Pana la 31 martie 2024 va fi nevoie sa se ...
Feb102024
Obligatii fiscale privind salarii realizate de persoane fizice nerezidente
de
Dani Cucu
valabil la 10 Feb 2024
Intrebare: Societatea intentioneaza sa angajeze (in regim part time) un cetatean roman cu rezidenta fiscala in Germania. Care sunt obligatiile de inregistrare/raportare si plata catre autoritatile romane (ANAF si fondurile sociale) in legatura cu un astfel de contract?
Feb022024
Facilitati salariati constructii
de
Alexandru Palaghia
valabil la 02 Feb 2024
Intrebare: Societate de constructii care in luna ianuarie 2024 nu factureaza catre beneficiar, dar inregistreaza productia in curs in contul 712. In lipsa unei facturi fiscale, doar pe baza inregistrarii productiei in curs de executie se pot aplica facilitatile pentru salariile lunii ianuarie?
Ian292024
Tombola organizata de angajator pentru salariati. Tratamentul fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Ian 2024
Intrebare: Societatea organizeaza la sfarsitul anului o tombola la care vor participa doar anumite categorii de salariati. Premiile acordate vor fi sub forma unor bunuri achizitionate de societate. Cum putem sa tratam aceste premii din punctul de vedere al veniturilor din salarii? Cum putem trata premiile acordate din punct de vedere al TVA (deductibil/nedeductibil)?
Ian132024
Conditii Horeca 2024
de
Profeanu Laura
valabil la 13 Ian 2024
Intrebare: Daca o societate cu cod CAEN 5610 (HORECA) cu impozit pe venitul microintreprinderilor a depasit cifra de afaceri de 500.000 Euro la 31.12.2023 ea fiind cu impozit pe micro de 1% datorita facilitatilor de pana la 31.12.2023. Intrebare: Societatea mai poate ramane cu impozit pe venitul microintreprinderilor incepand cu 01.01.2024? Dar cu impozit de 3%, fiind HORECA?