Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 28 Martie 2024

Delegarea. Tratamentul fiscal al chiriei in cazul locuintei inchiriate pentru cazarea salariatilor

Raspuns oferit de
Gabriela Dita

Gabriela Dita
Consilier juridic
Intrebare: Societatea noastra are angajati cu domiciliul in Bucuresti, care isi desfasoara activitatea pe perioade mai lungi in localitati din tara unde sunt efectuate lucrari (este vorba de diriginti de santier, team leaderi etc.) pentru urmarirea acestora, conform contractelor. Pentru acestia am inchiriat apartamente pentru cazarea pe durata delegatiei (din ratiuni economice, bineinteles). Trebuie considerat avantaj de natura salariala? De asemenea, avem inchiriate apartamente in diverse locatii pentru cazarea partenerilor (experti, consultanti, freelanceri) carora, conform contractelor de prestari servicii, trebuie sa le asiguram cazarea. Aceste chirii pot fi considerate cheltuieli deductibile?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 7112

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Noutati fiscale 2024"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Avantaje in natura

Mar152024

Abonamente sportive si abonamente medicale. D 112

de Florentina Buzea valabil la 15 Mar 2024
Intrebare: Compania noastra suporta abonamente sportive pentru salariati (coduri CAEN stipulate in codul fiscal), respectiv in limita a 100e/an/salariat si nu mai mult de 5% din fondul de salarii. Furnizorul de servicii emite factura in baza contractului incheiat cu compania noastra, precum si a anexei cu salariatii care au beneficiat de aceste servicii; plata este realizata integral de companie. Monografie ...
Mar022024

Acordare imprumut cu dobanda simbolica. Avantaj salarial

de Vera Constantin valabil la 02 Mar 2024
Intrebare: Societatea noastra ofera posibilitatea angajatilor sa obtina imprumuturi, in mod ocazional, cu o dobanda simbolica, ca parte din pachetul de salarizare. Putem fi incadrati sub incidenta OUG 115/2023, in sensul ca diferenta dintre dobanda stabilita de noi si cea de pe piata aplicabila unui credit normal sa se incadreze in cei 33% din salariul de incadrare? Si cum se face efectiv acest calcul? In ...
Mar022024

Masa oferita salariatilor la sedinta de vanzari. Tratament fiscal

de Rodica Mantescu valabil la 02 Mar 2024
Intrebare: Va rog sa imi spuneti cum trebuie tratata din punct de vedere fiscal o masa acordata personalului din vanzari cu ocazia sedintei anuale de analiza vanzari, ca avantaj in natura sau ca protocol? Mentionez ca ora la care a fost emis bonul fiscal este 22:23 (in afara programului de munca). Multumesc.
Feb112024

Taxe de membru in organismul profesional suportate de angajator. Tratament fiscal

de Nicolae Liviu valabil la 11 Feb 2024
Intrebare: Taxele anuale, platite de societate (cod CAEN 4661) anumitor organizatii profesionale (CAFR, CECCAR etc.) pentru un salariat, sunt considerate avantaje in natura?
Nov052023

Telesalariat cu fractiune de norma. Tichete de masa

de Rodica Mantescu valabil la 05 Nov 2023
Intrebare: Firma magazin online, are un salariat care lucreaza in telemunca cu norma de 4 ore/zi. Poate beneficia acesta de tichete de masa?
Aug132023

Rechizite pentru copiii angajatilor. Cheltuieli sociale

de Vera Constantin valabil la 13 Aug 2023
Intrebare: Dorim sa oferim rechizite pentru copiii angajatilor la inceput de an scolar (cheltuieli sociale). Va rog sa imi spuneti daca in acest caz, TVA este deductibil. Daca nu este deductibil, cum recomandati sa procedam ca inregistrare, respectiv putem sa inregistram factura integral ca fiind cheltuiala sociala, inclusiv TVA, sau trebuie sa emitem autofactura pentru TVA? Mentionez ca acest beneficiu nu ...