Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 19 Aprilie 2024

Detasare in Germania. Diurna. Remuneratia minima

Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Rodica Mantescu
Consilier juridic
Intrebare: Cum se stabileste salariul si contributiile angajatilor detasati in Germania de o firma de constructii? Diurna maxima legala acordata in Romania poate face parte din salariu minim aplicat in Germania si in ce masura este impozitata?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 1-10 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 4322

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"
!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Contributii

Mar302024

Aplicarea facilitatilor in sectorul constructii

de Dani Cucu valabil la 30 Mar 2024
Intrebare: In cazul salariatului cu salariul tarifar de 13.500lei si care lucreaza 8 zile in Romania, venit zile lucrate in Romania 5.400 lei. Intrebare: Facilitatile se vor acorda pentru 5.400 lei sau pentru 4000 lei (10.000/20*8)? Multumesc.
Mar282024

Aplicarea facilitatilor in sectorul constructii

de Dani Cucu valabil la 28 Mar 2024
Intrebare: Salariati in constructii anul 2024 NZL=20 Doi dintre salariatii unitatii lucreaza 8 zile in Romania si 12 zile in Germania. Salariatul 1 are salariul tarifar in CIM 13500, iar salariatul 2 salariul tarifar in CIM 5000 lei. Ambii salariati au cate doua persoane in intretinere. Care este valoarea darilor salariale (CAS, CASS, CAM, impozit) pentru acesti angajati? Multumesc.
Mar222024

Aplicarea facilitatilor in sectorul constructii

de Dani Cucu valabil la 22 Mar 2024
Intrebare: Suntem o sucursala a unei societati din Germania, infiintata in anul 2021. In anul 2023 am acordat facilitatile privind impozitul pe salariu unui numar de 11 persoane. In luna ianuarie-mai au beneficiat 5 persoane, in lunile iunie-noiembrie 4 persoane din cele ce au mai beneficiat in ianuarie-mai si inca 3 persoane nou angajate, iar in luna decembrie am mai angajat 4 persoane, deci in luna ...
Mar052024

Diurna externa soferi

de Vera Constantin valabil la 05 Mar 2024
Intrebare: Societate din Romania, platitoare de tva si impozit micro, are un singur salariat sofer, care este detasat, pentru prestare de servicii de transport in UE (face transport in mai multe tari din UE si conditiile de declarare a detasarii pe platforma IMI plus A1 sunt indeplinite). Daca soferul sta in cursa toata luna, acordam diurna in limita legala pentru fiecare zi, fara a depasi plafonul celor 3 ...
Feb202024

CIM part time constructii. Calcul contributii

de Florentina Buzea valabil la 20 Feb 2024
Intrebare: Societatea in constructii are un salariat cu norma partiala 2 ore, la salariul minim in constructii. Salariatul are insa functia de baza la alta societate cu 8 ore. In societatea cu 2 ore i se calculeaza contributiile conform legii la norma partiala sau la norma intreaga, chiar daca are doar 2 ore? Multumesc.
Dec132023

Aplicarea facilitatilor in sectorul constructii

de Dani Cucu valabil la 13 Dec 2023
Intrebare: O societate comerciala are codul CAEN principal 6810, iar coduri CAEN secundare active la RECOM 41,42,43. Are un angajat functia de asistent manager. Societatea are incheiate contracte de promisiune de vanzare cu persoane fizice. In contractele de promisiune incheiate la notar este stipulat faptul ca societatea noastra se angajeza sa vinda apartamente catre o persoana fizica, apartamente pe care ...