Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 26 Aprilie 2024

Acordarea de zile libere pentru supravegherea copiilor

Raspuns oferit de
Dani Cucu

Dani Cucu
Consultant fiscal, expert contabil
valabil la 25 Nov 2020

Intrebare:
PFA cu domeniul de activitate Coafura si alte activitati de infrumusetare doreste sa solicite indemnizatia de 75% pentru supraveghere copil pe perioada inchiderii scolilor. Daca poate solicita, care ar fi procedura? In cazul in care nu poate solicita indemnizatie, care este baza legala pentru interzicere?

Tip societate: P.F.
Numar de angajati: 0 angajati
Platitoare TVA: Nu
Cod CAEN: 9602

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"
!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Documente

Apr062020

Obligativitatea legala a entitatilor de a acorda zile libere salariatilor pentru supravegherea copiilor

de Costin A. Istrate valabil la 06 Apr 2020
Intrebare: Am o salariata care are copil de 4 ani, care este inscris in invatamantul preuniversitar. Sotul salariatei este profesor la o unitate de invatamant gimnazial. Scolile s-au inchis conform deciziilor luate la nivel national. Intrebare: 1. In conditiile in care sotul salariatei este acasa (desfasurand telemunca) din moment ce unitatea de invatamant este inchisa, SALARIATA mai poate solicita zilele ...
Apr162018

Supravegherea sanatatii lucratorilor. Obligatia angajatorului

de Dani Cucu valabil la 16 Apr 2018
Intrebare: O societate comerciala cu activitate de paza si protectie, in vederea deschiderii unor puncte de lucru noi, in localitati unde firma nu are incheiat un contract de medicina muncii, trimite viitorii angajati la controlul medical obligatoriu la angajare, dar doreste sa le deconteze acestora contravaloarea serviciului respectiv. Pot fi decontate de firma si facturile emise de cabinetul de medicina a ...
Iun262017

Diurna pentru soferi cu activitate pe teritoriu UE si NON UE

de Gabriela Dita valabil la 26 Iun 2017
Intrebare: O entitate din Romania incheie un contract de inchiriere (tractor standard pentru transport international impreuna cu unul sau doi soferi-TIR), cu o firma din Belgia. Salariatii, angajati ai entitatii din Romania, soferi cu contract individual de munca presteaza servicii in tarile din Uniunea Europeana si non UE. 1. Care sunt implicatiile fiscale si contabile privind angajatii cu CIM in Romania ...
Aug082016

Documente justificative. Acordare diurna

de Dani Cucu valabil la 08 Aug 2016
Intrebare: Cum trebuie completate si care sunt documentele legale - pe baza carora se poate deconta diurna angatilor plecati in delegatie?
Mai092016

Diurna. Plata in cont deschis in statul in care salariatul este delegat

de Rodica Mantescu valabil la 09 Mai 2016
Intrebare: O societate romana trimite in delegatie un angajat in Franta. Acest angajat solicita ca diurna sa fie platita in cont direct in strainatate, in euro. Este legal acest lucru?