Optimizare fiscala
Apr022022
Regim fiscal dividende incasate din UE de o societate mama romaneasca
de
Otilia Roman
02 Apr 2022
In UE se aplica prevederile din DIRECTIVA 2011/96/UE din 30 noiembrie 2011 privind regimul fiscal comun care se aplica societatilor-mama si filialelor acestora din diferite state membre (reformare) [denumita si directia filialelor, ale carei prevederi trebuie transpuse, implementate in legislatia fiscala a fiecarui stat membru, in functie de optiunile adoptate de catre acesta.
In cadrul ...
Nov142021
Cheltuieli cu testarea salariatilor. Regim fiscal
de
Irina Dumitrescu
14 Nov 2021
Conform art. 76 alin. (4) lit. y) si art. 142 lit. x) din Codul fiscal nu sunt venituri impozabile si nu intra in baza de calcul a contributiilor sociale acoperirea costurilor cu testarea epidemiologica si/sau vaccinarea angajatilor pentru impiedicarea raspandirii bolilor care pun in pericol sanatatea angajatilor si cea publica.
Cheltuielile sunt decutibile in baza art. 25 alin. (2) din Codul ...
Aug312021
Detasare in afara Romaniei. Acordarea faciltatilor din constructii
de
Dani Cucu
31 Aug 2021
1. Cu privire la prima intrebare referitoare la institutia care guverneaza mobilitatea salariatilor, urmeaza a fi analizate prevederile Codului muncii si respectiv cele ale Legii 16/2017. Astfel, in masura in care modificarea locului muncii se realizeaza in stat din UE sau CEE, urmeaza a fi analizate prevederile Legii 16/2017 care reglementeaza detasarea salariatilor romani in cadrul prestarii de ...
Iun172021
Detasarea si delegarea salariatilor
de
Costin A. Istrate
17 Iun 2021
Baza legala:
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**) (Legea nr. 53/2003)
Articolul 34
(3) Registrul general de evidenta a salariatilor se completeaza si se transmite inspectoratului teritorial de munca in ordinea angajarii si cuprinde elementele de identificare ale tuturor salariatilor, data angajarii, functia/ocupatia conform specificatiei Clasificarii ocupatiilor din Romania sau ...
Mai072021
Activitate camping, SRL sau PFA
de
Elena Garofil
07 Mai 2021
Daca aveti o societate, apreciez ca este mai avantajos sa adaugati codul CAEN aferent si sa continuati activitate pe societate, avand in vedere ca deja cunoasteti obligatiile fiscale ce va revin, nu mai aveti cheltuieli de infiintare iar in situatia in care sistemul de impozitare este microintreprindere si aveti deja un salariat, impozitul este de 1% asupra veniturilor inregistrate, fata de PFA ...
Apr052021
Cesiunea de parti sociale. Tratament fiscal
de
Justinian Cucu
05 Apr 2021
In lipsa unor informatii precise cu privire la calitatea asociatilor, respectiv daca sunt persoane fizice sau juridice, respectiv daca sunt rezidente sau nerezidente, presupunem ca cedentul si cesionarul, ambii asociati in cadrul societatii cu raspundere limitata sunt persoane fizice rezidente in Romania. Din perspectiva Legii societatilor nr. 31/1990 adunarea generala hotaraste, conform art. ...
Mar192021
Grup fiscal unic
de
Cristina Cret
19 Mar 2021
Conditiile pentru ca societatile sa faca parte dintr-un grup unic sunt prevazute la punctul 5, alin. (1) din Normele metodologice de aplicare a art. 269, alin. (9) din Codul fiscal:
Art. 269: Persoane impozabile si activitatea economica
(9) In conditiile si in limitele prevazute in normele metodologice, este considerat drept grup fiscal unic un grup de persoane ...
Feb152021
Regim fiscal TVA pentru servicii consultanta beneficiar din stat tert
de
Amelia Dumitras
15 Feb 2021
Prin natura sa, serviciul de consultanta este neimpozabil in Romania deoarece locul prestarii se considera a fi locul unde este stabilit beneficiarul acestuia, respectiv in Canada. Acest tratament fiscal se aplica de catre prestatorul din Romania chiar daca serviciul respectiv se desfasoara, efectiv, pe teritoriul Romaniei, fara a fi necesara deplasarea specialistului la sediul beneficiarului ...
Ian242021
Sume acordate angajatilor care desfasoara activitati in regim de telemunca
de
Dani Cucu
24 Ian 2021
Sumele acordate angajatilor care desfasoara activitati in regim de telemunca pentru sustinerea cheltuielilor cu utilitatile la locul in care angajatii isi desfasoara activitatea, precum electricitate, incalzire, apa si abonamentul de date, si achizitia mobilierului si a echipamentelor de birou, in limitele stabilite de angajator prin contractul de munca sau regulamentul intern, in limita unui ...
Ian102021
Regim fiscal sume platite de angajator pentru educatia timpurie a copiilor angajatilor
de
Irina Dumitrescu
10 Ian 2021
Prin Legea 239/2020 si ulterior prin Legea 296/2020 s-au introdus facilitati pentru angajatorii care infiinteaza unitati de educatie timpurie sau suporta costurile pentru plasarea copiilor angajatilor in unitati de educatie timpurie aflate in unitati care ofera servicii de educatie timpurie, conform legislatiei in vigoare.
Conform Legii educatiei nationale nr. 1/2011 educatia timpurie (0-6 ...
Dec042020
Diurna pentru transportul rutier de marfa RO-EU
de
Gabriela Dita
04 Dec 2020
Conform art. 44 alin. (2) din Codul muncii, salariatul delegat are dreptul la plata cheltuielilor de transport si cazare, precum si la o indemnizatie de delegare, in conditiile prevazute de lege sau de contractul colectiv de munca aplicabil.
Astfel, indemnizatia de delegare (diurna) se cuvine in perioada in care locul muncii prevazut in contractul individual de munca este modificat prin ...
Nov172020
Anularea obligatiilor dintre societatea mama si sucursala
de
Justinian Cucu
17 Nov 2020
Asa cum de altfel subliniati si in cuprinsul intrebarii dumneavoastra avand in vedere dispozitiile Legii societatilor nr. 31/1990, sucursala este o unitate fara personalitate juridica, are conducere proprie dar nu are patrimoniu. Acest fapt subliniaza identitatea de patrimonii dintre societatea mama si sucursala astfel ca nu se pune problema aparitia unei creante la data acordarii ...
Oct222020
Sprijin financiar telemunca. Activitate prestata in stare de alerta
de
Rodica Mantescu
22 Oct 2020
Conform art. 6 alin. (1) si (2) din OUG 132/2020:
Pentru desfasurarea activitatii in regim de telemunca, in conformitate cu prevederile Legii nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca, se acorda, o singura data, angajatorilor pentru fiecare telesalariat un sprijin financiar in valoare de 2.500 lei in scopul achizitionarii de pachete de bunuri si servicii tehnologice ...
Aug022020
Diferente stabilite in urma inspectiei fiscale. Facilitati OUG 69
de
Irina Dumitrescu
02 Aug 2020
Conform art. VIII alin. (2) lit. b) din OUG 69/2020, in sensul prezentului capitol (Capitolul II), prin obligatii bugetare principale restante la data de 31 martie 2020 inclusiv se intelege:
(…)
b) diferentele de obligatii bugetare principale stabilite prin decizii de impunere comunicate pana la data de 31 martie 2020 inclusiv, chiar daca pentru acestea nu s-a implinit ...
