Salarii si alte drepturi salariale
Feb122021
Sume achitate in plus unui salariat. Restituire. Inregistrari contabile
de
Dana Hristu
12 Feb 2021
Daca ati recalculat drepturile salariale, aveti o suma achitata in plus (sold debitor cont 421) pe care o puteti corecta prin contul 473” Sume in curs de clarificare), de exemplu.
473 = 421
Si
5311 = 473 la data incasarii sumei.
De asemnea, ati putea corecta inregistrarea contabila, pentru salariatul respectiv, astfel:
...
Feb072021
Salariati necrestini. Zile libere pentru sarbatori religioase. Acordarea cadouri in suma de 150 lei.
de
Rodica Mantescu
07 Feb 2021
Salariatilor straini angajati cu contract individual de munca in Romania li se aplica dispozitiile Codului muncii din Romania avand in vedere dispozitiile art. 2 lit. c) din acest Cod:
Dispozitiile cuprinse in prezentul cod se aplica:
c) cetatenilor straini sau apatrizi incadrati cu contract individual de munca, care presteaza munca pentru un angajator roman pe teritoriul ...
Feb072021
Abonamente fitness acordate gratuit salariatilor si actionarilor. Implicatii contabile si fiscale
de
Ionut Jinga
07 Feb 2021
Potrivit art 76 alin (2) lit s din Legea 227/2015 privind Codul fiscal, sunt asimilate salariilor ,, orice alte sume sau avantaje in bani ori in natura’’.
,,Avantajele, in bani sau in natura, cu exceptia celor prevazute la alin. (4), primite in legatura cu o activitate mentionata la alin. (1) si (2) includ, insa nu sunt limitate la:…. cazare, hrana, imbracaminte, ...
Ian312021
Scutire impozit venituri din salarii programatori
de
Elena Ionescu
31 Ian 2021
Potrivit prevederilor art. 60, pct. 2 din Codul fiscal, sunt scutite de la plata impozitului pe veniturile din salarii si asimilate salariilor (asa cum sunt prevazute la art. 76, alin. (1) – (3) persoanele fizice care desfasoara activitate de creare de programe pentru calculator.
Una dintre conditiile care trebuie indeplinite pentru aplicarea scutirii, prevazuta prin ...
Ian282021
Delegare vs formare profesionala. Drepturile salariatului
de
Rodica Mantescu
28 Ian 2021
Diurna se cuvine pe durata delegarii sau a detasarii.
Delegarea reprezinta, potrivit dispozitiilor art. 43 din Codul muncii, exercitarea temporara, din dispozitia angajatorului, de catre salariat, a unor lucrari sau sarcini corespunzatoare atributiilor de serviciu in afara locului sau de munca.
Asadar, salariatul va putea fi delegat pentru executarea unor lucrari sau ...
Ian122021
Angajare somer, beneficiar stimulent
de
Elena Garofil
12 Ian 2021
Potrivit prevederilor art. 85 alin. (1) din Legea 76/2002, angajatorii care incadreaza in munca, pe perioada nedeterminata, someri in varsta de peste 45 de ani, someri care sunt parinti unici sustinatori ai familiilor monoparentale, someri de lunga durata sau tineri NEET primesc lunar, pe o perioada de 12 luni, pentru fiecare persoana angajata din aceste categorii, o suma in cuantum de 2.250 ...
Ian072021
Venituri realizate in perioada concediului pentru cresterea copilului. Limita se raporteaza la anul calendaristic
de
Rodica Mantescu
07 Ian 2021
Conform art. 16 alin. (2) lit. i) din OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor dreptul la indemnizatiile prevazute la art. 2 alin. (1), respectiv la art. 5 si art. 9 alin. (4) si (5) se suspenda incepand cu ziua urmatoare celei in care:
i) beneficiarul realizeaza venituri supuse impozitului si copilul nu a implinit varsta de 2 ani, respectiv 3 ...
Dec042020
Microintreprindere. Optiune plata impozit pe profit
de
Irina Dumitrescu
04 Dec 2020
Art.51 alin. (4) din Codul fiscal stabileste:
”In sensul prezentului titlu, prin salariat se intelege persoana angajata cu contract individual de munca cu norma intreaga, potrivit Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare. Conditia se considera indeplinita si in cazul microintreprinderilor care:
a) au persoane angajate cu ...
Dec012020
Reconsiderare mod de calcul tichete cadou. Deductibilitate cheltuieli
de
Constanta Popa
01 Dec 2020
Nu se precizeaza despre ce control de fond este vorba (control intern, inspectie fiscala etc.) deoarece, daca este vorba de un control fiscal, implicatia fiscala trebuia sa fie stabilita la finalizarea controlului prin intermediul raportului de inspectie fiscala si a deciziei de impunere. De asemenea, nu se precizeaza pentru care anume destinatii au fost acordate tichetele cadou salariatilor ...
Nov202020
Servicii furnizate pe cale electronica. Societate neinregistrata in scop de TVA
de
Dana Hristu
20 Nov 2020
Din punct de vedere al TVA, serviciile furnizate pe cale electronica sunt definite la art. 266 alin. (1) pct. 28 din Codul fiscal, astfel:
28. serviciile furnizate pe cale electronica includ, in special, serviciile prevazute in anexa II la Directiva 112 si la art. 7 alin. (1) din Regulamentul de punere in aplicare (UE) nr. 282/2011 al Consiliului din 15 martie 2011 de stabilire ...
Oct252020
Reducere timp de lucru in baza OUG 132. Societate infiintata in noiembrie 2019
de
Rodica Mantescu
25 Oct 2020
Conform art. 1 alin. (1) lit. b) din OUG 132/2011 asa cum mentionati, una dintre conditiile pentru aplicarea masurii reducerii timpului de lucru este aceea ca reducerea activitatii sa fie justificata de o diminuare a cifrei de afaceri din luna anterioara aplicarii masurii sau, cel mult, din luna dinaintea lunii anterioare acesteia cu cel putin 10% fata de luna similara din anul ...
Oct062020
Termen decontare a 41,5 % din salariu
de
Mariana Prejbeanu
06 Oct 2020
Conform art. II din OUG 92/2020 pentru instituirea unor masuri active de sprijin destinate angajatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru modificarea unor acte normative, publicata in Monitorul Oficial nr. 459 din 29 mai 2020, sumele reprezentand decontarea unei parti din salariu, suportata din ...
Sep092020
Indemnizatie si prima CO. Luna impozitarii
de
Rodica Mantescu
09 Sep 2020
Conform Normelor metodologice de aplicare a Codului fiscal (pct. 14 alin. (11) din Sectiunea a 3-a - Determinarea impozitului pe veniturile din salarii si asimilate salariilor a capitolului III): Indemnizatiile aferente concediilor de odihna se defalca pe lunile la care se refera si se impun cumulat cu veniturile realizate in aceste luni.
Astfel, in cazul concediului de ...
Iul182020
Decontare 41,5 % din salariul unui angajat
de
Mariana Prejbeanu
18 Iul 2020
Potrivit art. I alin. (1) - (3) din OUG nr. 92/2020, “(1) Incepand cu data de 1 iunie 2020, angajatorii ai caror angajati au beneficiat de prevederile art. XI alin. (1) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 30/2020 pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru stabilirea unor masuri in domeniul protectiei sociale in contextul situatiei epidemiologice ...
Iul082020
Recuperarea si reglarea indemnizatiei de concediu de odihna necuvenit
de
Costin Istrate
08 Iul 2020
Baza legala:
HOTARARE nr. 250 din 8 mai 1992 (*republicata*) privind concediul de odihna si alte concedii ale salariatilor din administratia publica, din regiile autonome cu specific deosebit si din unitatile bugetare
Articolul 14
(1) In cazul in care, dupa ce salariatul a efectuat concediul de odihna, contractul sau de munca a incetat din motivele prevazute la ...
Iul062020
Decontarea unei parti din salariu sau a somajului tehnic in luna iunie 2020
de
Gabriela Dita
06 Iul 2020
Conform art. X din OUG 92/2020 pentru instituirea unor masuri active de sprijin destinate angajatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru modificarea unor acte normative:
La articolul 1 alineatul (1) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 70/2020 privind reglementarea unor masuri, incepand cu data ...
Iul032020
Poprire. Somaj tehnic
de
Dana Hristu
03 Iul 2020
Conform art. 729 alin. (1) din Codul de procedura civila, salariile si alte venituri periodice, pensiile acordate in cadrul asigurarilor sociale, precum si alte sume ce se platesc periodic debitorului si sunt destinate asigurarii mijloacelor de existenta ale acestuia pot fi urmarite:
a) pana la jumatate din venitul lunar net, pentru sumele datorate cu titlu de obligatie de ...
Iun072020
Concediu medical fara stagiu de cotizare. Inregistrare in D 112
de
Gabriela Dita
07 Iun 2020
Conform art. 7 din OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, stagiul minim de asigurare pentru acordarea drepturilor prevazute la art. 2 alin. (1) lit. a) -d) este de 6 luni realizate in ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acorda concediul medical.
In ceea ce priveste concediu medical cod 01, acest concediu necesita stagiu ...
Iun072020
Subventie somaj. OUG nr. 92/2020
de
Dana Hristu
07 Iun 2020
Conform art.I si art. X din OUG nr. 92/2020 pentru instituirea unor masuri active de sprijin destinate angajatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru modificarea unor acte normative:
”(1)Incepand cu data de 1 iunie 2020, angajatorii ai caror angajati au beneficiat de prevederile ...
Mar312020
Somaj tehnic. Contract de munca cu norma intreaga si cu timp partial. Asociat unic - calitatea de salariat la propria firma
de
Dana Hristu
31 Mar 2020
Conform prevederilor de la art. IX alin (9) si (10) din OUG 30/2020, cu modificarile aduse prin OUG 32/30.03.2020, in situatia in care un angajat are incheiate mai multe contracte individuale de munca din care cel putin un contract cu norma intreaga este activ pe perioada instituirii starii de urgenta, acesta nu beneficiaza de indemnizatia de somaj tehnic.
In situatia in care un ...
