Sunt de acord
X Politica noastra de Cookie-uri
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 23 Mai 2019
Un produs marca Rentrop ∧ Straton
  • Newsletter GRATUIT
  • Aboneaza-te GRATUIT la newsletter-ul PortalCodulFISCAL.ro.
     
    Aboneaza-te acum si primesti GRATUIT Raportul Special "Top 10 spete fiscal-contabile ale lunii".
    Top 10 spete fiscal-contabile ale lunii
    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Salarii si alte drepturi salariale

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult

de
mai mult
Apr162019

Aplicarea facilitatilor fiscale in domeniul constructiilor pentru salariatii detasati

de Vera Constantin valabil la 16 Apr 2019
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: La un SRL la care s-a majorat salariul la 3000 lei, dar care lucreaza in Germania fiind trimisi prin ordin deplasare acolo, se acorda acele facilitati fiscale? Imi puteti da si argumentele fiscale?
mai mult
Mar282019

Cazarea si masa suportata de angajator

de Dani Cucu valabil la 28 Mar 2019
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Urmeaza sa angajam un cetatean din Filipine. Unitatea ii asigura cazarea, dar nu stiu daca e obligata sa ii asigure si masa. Daca beneficiaza de tichete de masa inseamna ca i se asigura masa? Sau trebuie sa i se acorde diurna, diurna e de 50 RON/zi? Si pentru zilele de sambata si duminica se acorda diurna? Care este cadrul legal pentru asigurarea mesei si cum se inregistreaza (monografie ...
mai mult
Ian302019

Impozit pe venitul din salarii achitat in plus

de Cristina Cret valabil la 30 Ian 2019
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Unei persoane cu handicap accentuat, angajata cu contract individual de munca din anul 2011,i s-a retinut in mod eronat impozit pe venitul din salarii. Aceasta eroare a fost constatata in ianuarie 2019. Incepand cu ce an este valabila aceasta scutire de la plata impozitului pe venit? Cum se va face corectia in contabilitate? Trebuie facuta declaratie rectificativa 112 pentru fiecare luna din ...
mai mult
Ian262019

Salariul minim in domeniul constructiilor. Aplicarea facilitatilor

de Dani Cucu valabil la 26 Ian 2019
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Societate cu 17 salariati, (cod CAEN 43332) - grupa constructii - activitate principala desfasurata - productie tamplarie.In anul 2019 societatea va fi pusa in cazul (OUG 114) sa aduca salariul la minim 3000 lei brut la toti cei 17 indiferent de calificare, functie, salariu net?Care sunt conditiile minime de indeplinit pentru a beneficia de facilitati si ce va avea societatea de plata la aceste ...
mai mult
Dec032018

Diurna soferi

de Cristina Cret valabil la 03 Dec 2018
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Care este regimul soferilor de TIR in cadrul unei societati care are contracte de servicii cu firme din UE? Care este perioada maxima pentru care un sofer de tir, salariat al societatii poate sa fie plecat din tara (ei mereu vin si pleaca)? Diurna se poate plati in euro prin virament bancar? Care este suma maxima (ex. se poate plati la un singur virament diurna pentru 60 zile)? Dar prin casierie?
mai mult
Nov262018

Salariu minim in decembrie 2018. Noul act normativ nu s-a publicat in Monitorul Oficial

de Rodica Mantescu valabil la 26 Nov 2018
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Cum se determina, in conditiile majorarii salariului minim incepand cu 1 decembrie 2018, valoarea minima a salariului brut pentru o ora lucrata? La cat se imparte salariul minim brut, la 160 sau 168 ore?
mai mult
Sep142018

Cheltuieli cu concediile medicale nerecuperate

de Elena Garofil valabil la 14 Sep 2018
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: In conditiile in care o societate are de recuperat concedii medicale care se suporta din fondul FNUASS si, din diverse motive (nedepunere in termen legal a cererilor de rambursare, respingerea la plata pe motiv ca sunt intocmite gresit de medic, depasirea numarului legal de acordare pe fiecare persoana etc.), sunt refuzate la plata de catre Casa de Sanatate, cheltuielile cu scoaterea din evidenta ...
mai mult
Sep122018

Concediu medical pentru maternitate. Concediu medical pentru incapacitate temporara de munca. Contributii sociale. Impozit pe venit

de Rodica Mantescu valabil la 12 Sep 2018
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Incepand cu data de 01.07.2018, care este modul de calcul al CAS, CASS si impozit pe salariu pemtru concedii medicale pentru incapacitate temporara de munca si sarcina si lehuzie atat initiale, cat si in continuarea celor emise pana in data de 01.07.2018 pentru salariatii unei societati SRL?
mai mult
Mar182018

Companie cu capital de stat. Participarea salariatilor la profit

de Irina Dumitrescu valabil la 18 Mar 2018
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: O companie are capital majoritar de stat. Din profitul aferent anului 2017 urmeaza sa fie repartizata o suma pentru participarea salariatilor la profit conform prevederilor Ordonantei nr. 64/2001 privind repartizarea profitului la companiile de stat. Conform ordonantei, se pot acorda aceste drepturi in limita a 10% din profitul net, dar nu mai mult de nivelul unui salariu de baza mediu lunar ...
mai mult
Feb242018

Salariat cu handicap accentuat. Calcul salarial 2018

de Rodica Mantescu valabil la 24 Feb 2018
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Care este venitul net pentru un salariat cu grad de handicap accentuat? Datele sunt urmatoarele: salariul net realizat decembrie 2017: 5.713 lei. Venitul brut ianuarie 2018 este 8.595 lei? (trecerea contributiilor s-a facut printr-o majorare de 25% conform CCM si nu 20%)
mai mult
Feb212018

Contributii datorate pentru indemnizatiile pentru incapacitate temporara de munca, in cazul neoplaziilor si SIDA

de Dani Cucu valabil la 21 Feb 2018
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Ce contributii se platesc pentru un concediu medical acordat persoanelor care beneficieaza de concedii pentru cancer, neoplazii, SIDA (cod 14)?
mai mult
Oct252017

Restituirea sumelor necuvenite

de Dani Cucu valabil la 25 Oct 2017
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Cum se recupereaza de la salariat platile compensatorii acordate la reorganizarea institutiei, in cazul in care urmeaza a fi reintegrat in baza unei hotarari judecatoresti? In cuantum brut sau net? Cum se va evidentia in D112, daca vor fi sume de recuperat de la buget?
mai mult
Oct252017

Transport international. Delegare sofer

de Irina Dumitrescu valabil la 25 Oct 2017
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Societatea inregistrata fiscal in Romania, in calitate de casa de expeditii, organizeaza transporturi in UE, de la sediul din RO, dar si de la sediul unui client al nostru din SK, prin intermediul unui angajat, delegat in acest sens in SK, peste 6 luni/an, de peste 4 ani. Pentru acest angajat se plateste salariu din RO, se platesc taxe si impozite in RO, se plateste diurna pe perioada delegarii. ...
mai mult
Oct042017

Pontaj zilnic. Ore de munca

de Elena Garofil valabil la 04 Oct 2017
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Societatea A are un numar de 130 angajati. Conduce pontajul zilnic unde este prevazut ora de intrare in unitate, ora de iesire si numarul de ore lucrate in ziua respectiva, dar nu are semnatura angajatului. Mai este necesar si conducerea condicii de prezenta (zilnic)? Aceasta este documentul unde apare semnatura angajatului.
mai mult
Aug042017

Concediu paternal. Pontare si evidentiere

de Constanta Popa valabil la 04 Aug 2017
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Am primit o cerere de la un salariat cu 15 zile de concediu paternal, insotita de certificatul de atestare a studiilor de puericultura. Cum il voi ponta si cum il voi declara in declaratia 112 atata timp cat nu am un concediu medical?
mai mult
Feb222017

Polita de asigurare de calatorie este deductibila fiscal?

de Dana Hristu valabil la 22 Feb 2017
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Prima de asigurare platita de angajator pentru o polita de asigurare de calatorie este deductibila fiscal?
mai mult
Feb222016

Folosinta auto in interes personal. Transport salariat la si de la locul de munca. Tratament fiscal

de Rodica Mantescu valabil la 22 Feb 2016
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Societatea noastra are un numar de autoturisme, proprietate firma, de care beneficiaza sefii de departament. Cum tratam diferenta nedeductibila 50% aferenta consumului de carburant din punctul de vedere al salariatului? Este sau nu asimilata veniturilor salariale? Un salariat are contract de comodat, pentru autoturismul proprietate personala, folosit la decontarea transportului dintre domiciliu ...
mai mult
Ian072016

Castigul salarial mediu brut pe anul 2016

de Gabriela Dita valabil la 07 Ian 2016
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: Cat este salariul mediu pe economie pentru anul 2016?
mai mult
Aug202015

Indemnizatii CM nerecuperate. Deductibilitate

de Gabriela Dita valabil la 20 Aug 2015
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: O societate comerciala are de recuperat de la Casa de sanatate un debit, cu o vechime mai mare de 3 ani (datorita certificatelor medicale eronate, completate de medici), debit ce se regaseste in contabilitate in soldul contului 4316 - contributie angajatori pentru concedii si indemnizatie (creditor cu minus). Cum se inchide contul 4316 in contabilitate, intrucat banii nu se vor incasa niciodata ...
mai mult
Mai272015

Numar mediu salariati cumul de functii la acelasi angajator. Pontajul salariatilor angajati cu CIM cu timp partial

de Gabriela Dita valabil la 27 Mai 2015
Impozit pe Profit Microintreprinderi » Salarii si alte drepturi...
Intrebare: In cadrul Institutului nostru exista angajati cu doua contracte individuale de munca: unul pentru functia de baza cu 8hzi si unul cu 4 hzi(aceeasi persoana) pe o perioada de 12 luni. CIM-ul de 4h s-a incheiat pentru diverse proiecte. Problema este ca , in cadrul unei luni persoanele cu CIM-uri suplimentare(4h) pot lucra conform pontajului pe aceste proiecte mai putine ore decat in CIM(ex cf CIM ...
mai mult
Pagina: 12»
x