Reducerea timpului de munca. Acordarea bonusurilor. Decontarea indemnizatiei
Raspuns oferit deDani Cucu
Consultant fiscal, expert contabil
valabil la 16 Nov 2020
Intrebare: Societatea X are angajati agenti comerciali pentru activitatea de vanzare. In aceasta perioada activitatea acestor agenti este mult diminuata (clienti care si-au inchis / diminuat activitatea; restrictii de circulatie etc). Angajatorul doreste sa apeleze la prevederile Ordonantei 132/2020 privind reducerea timpului de lucru cu pana la 50%. Intrebare: In aceste conditii (reducere a timpului de lucru si proportional a salariului brut de incadrare) angajatorul poate acorda bonusul pentru indeplinirea/depasirea target-ului in vanzari stabilit prin act aditional la CIM? Care este procedura de decontare a indemnizatiei de 75% din diferenta dintre salariul de baza brut prevazut in contractul individual de munca plus bonificatia pentru indeplinirea/depasirea volumului de vanzari agreat si salariul de baza brut aferent orelor de munca efectiv prestate ca urmare a reducerii timpului de munca, in completarea drepturilor salariale cuvenite, calculate la timpul efectiv lucrat? Multumesc.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro
Login utilizator
De ce sa te inregistrezi?
- 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
- Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulFiscal.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"!
Intrebari similare din categoria Impozit pe Venit, Salarii Contributii
Apr132024
Bonusuri acordate fostilor salariati
de
Profeanu Laura
valabil la 13 Apr 2024
Intrebare: Suntem o societate din Romania, parte al unui lant multinational. In luna aprilie a fiecarui an se acorda fiecarui angajat un bonus de profit sharing stabilit de group. Angajatii plecati in perioada ianuarie - martie beneficiaza si ei de acest bonus, care este modalitatea legala de a le acorda acest bonus in luna aprilie daca ei nu mai sunt angajatii societatii in luna aprilie?
Apr092024
Obligatii sediu secundar cu peste 5 salariati
de
Florentina Buzea
valabil la 09 Apr 2024
Intrebare: O firma cu sediul central in Bucuresti, incepand cu 01.04.2024 la punctul de lucru din Baia Mare va avea peste 5 salariati. Mentionez ca acest punct de lucru exista de cativa ani, dar pana acum a avut sub 5 angajati. 1. Se depune Declaratia 700? Daca da, la ce capitol se completeaza aceasta modificare? Trebuie atasate documente justificative: contract de inchiriere spatiu, extras ONRC cu punctul ...
Mar272024
Indemnizatie zilieri. Impozit si contributii
de
Gabriela Dita
valabil la 27 Mar 2024
Intrebare: Care sunt conditiile de angajare zilieri in anul 2024 pentru SRL care desfasoara activitatile de crestere bovine si activitati auxiliare pentru productie vegetala?
Mar292024
Plafon neimpozabil de 33%. CIM cu activitate suspendata o parte din luna
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Mar 2024
Intrebare: In luna feb. 2024, salariatii unei societati au fost jumate de luna in concediu fara plata si jumate de luna au muncit. Se poate acorda pentru perioada lucrata indemnizatie de mobilitate, referindu-ne strict la calculul procentului de 33%? Toate celelalte conditii sunt indeplinite, dar nu suntem lamuriti daca procentul de 33% se refera salariul de baza sau la salariul realizat. Mentionez ca nu ...
Mar212024
Inregistrare radiere punct lucru 5 salariati
de
Florentina Buzea
valabil la 21 Mar 2024
Intrebare: Societate cu sediul social in Bucuresti, are deschis un punct de lucru in IF, a atins numarul de 5 angajati si trebuie sa declare in 112 si sa vireze impozit pe salarii pe punctul de lucru. Ce documente trebuie sa depuna la Anaf (se depun documente nominale din revisal)? Ce se declara dupa ce societatea nu mai are 5 angajati, pe parcursul anilor nu mai sunt cei declarati initial? Exemplu, ultimul ...
Ian192024
Indemnizatie concediu medical. Somaj tehnic. Completare D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 19 Ian 2024
Intrebare: Va rugam sa ne trimiteti formularul completat - declaratia D112 - pentru cazul unui angajat care in luna decembrie 2023 a avut urmatoarea situatie: - 5 zile concediu medical platit din FNUAS, indemnizatie 640 lei (certificatul medical este in continuarea unui certificat medical initial din 23 noiembrie 2023), - 9 zile lucrate: 1800 lei, - 4 zile somaj tehnic, indemnizatie 600 lei, - 180 lei ...
