Acordarea de zile libere pentru supravegherea copiilor
valabil la 13 Apr 2020
Intrebare:
Urmatoarea speta referitoare la modificarea adusa ordonantei 19/202 privind acordarea concediului de supraveghere copii pana la 12 ani si pe perioada vacantei scolare.
Avem urmatoarele spete:
- salariati care au beneficiat conform cererii de concediul de supraveghere copii doar pentru o perioada in luna martie, iar ulterior s-au aflat in una din urmatoarele situatii: concediu medical si /sau concediu medical si ulterior revenire la serviciu, concediu de odihna, si / sau revenire la serviciu incepand cu 01.04.2020, avand in vedere faptul ca stiau ca pe perioada vacantei nu vor beneficia de indeminizatia de supraveghere copii.
Dupa modificarile aduse prin HG din 03.04.2020, persoanele vor sa beneficieze de concediu de supraveghere si in perioada urmatoare - a vacantei scolare.
Avand in vedere faptul ca exista aceste intreruperi sunt aceste persoane eligibile pentru acest concediu de supraveghere nefiind in prelungirea celui initial, existand cum am evidentiat mai sus, zile cu alt status?
Daca sunt persoane care nu au beneficiat deloc de aceasta indemnizatie si vor sa beneficieze incepand cu 06.04.2020 sunt aceste persoane eligibile?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulFiscal.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro -
cel mai apreciat site de consultanta fiscala din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu: TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 90.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in fiscalitate si contabilitate
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT ! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulFiscal.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "SAF-T 2025"!
Intrebari similare din categoria Impozit pe Venit, Salarii Contributii
24Apr2025
Calcul baza impozit - concediu medical si timp lucrat
de
Florentina Buzea
valabil la 24 Apr 2025
Intrebare:
La stabilirea bazei impozabile pentru calculul impozitului pe veniturile din salarii, in cazul concediilor medicale scutite de impozitul pe venit (cod 09 - Ingrijire copil bolnav pana la 7 ani, cod 08 - Sarcina si lehuzie, cod 15 - Risc maternal si cod17 - Ingrijire pacient cu afectiuni oncologice) dorim sa stim daca e corect sa se deduca din baza impozabila valoarea neta a indemnizatiilor sau ...
19Dec2024
Cadouri Craciun salariata aflata in Concediu crestere copil
de
Florentina Buzea
valabil la 19 Dec 2024
Intrebare:
Regia plateste salariatilor 300 de lei cadou in bani de Craciun, in conformitate cu legislatia in vigoare din 5% fond social. Avem o salariata cu contractul de munca suspendat pentru cresterea copilului. Are dreptul sa primesca acest drept in conditiile in care aceste drepturi se trec prin statul de plata la cadouri fara a fi impozitate, iar pentru ea nu se poate intocmi stat de plata?
17Dec2024
Salariul net lunar conform Legii nr. 2962023
de
Nicolae Liviu
valabil la 17 Dec 2024
Intrebare:
La o regie autonoma, salariatul primeste, pe langa veniturile din salarii (salariul de baza, sporuri permanente, prime ocazionale, indemnizatii etc.) si alte venituri asimilate salariilor (vouchere de vacanta, tichete de masa, diurna deplasare etc.) care sunt supuse impozitarii potrivit prevederilor Titlului IV -Impozitul pe venit din Codul fiscal.
Cum se calculeaza salariul lunar net ...
05Apr2024
Stagiul minim de asigurare pentru concedii medicale
de
Profeanu Laura
valabil la 05 Apr 2024
Intrebare: Cum se calculeaza plata pentru un concediu medical (cod diagnostic 01) pentru angajat care este student la zi si nu are stagiu de cotizare in ultimele 6 luni?
27Mar2024
Indemnizatie zilieri. Impozit si contributii
de
Gabriela Dita
valabil la 27 Mar 2024
Intrebare: Care sunt conditiile de angajare zilieri in anul 2024 pentru SRL care desfasoara activitatile de crestere bovine si activitati auxiliare pentru productie vegetala?
29Mar2024
Plafon neimpozabil de 33%. CIM cu activitate suspendata o parte din luna
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Mar 2024
Intrebare: In luna feb. 2024, salariatii unei societati au fost jumate de luna in concediu fara plata si jumate de luna au muncit. Se poate acorda pentru perioada lucrata indemnizatie de mobilitate, referindu-ne strict la calculul procentului de 33%? Toate celelalte conditii sunt indeplinite, dar nu suntem lamuriti daca procentul de 33% se refera salariul de baza sau la salariul realizat. Mentionez ca nu ...
Un produs marca 