Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 5 Decembrie 2024

Actualizari la Formularul 112 aplicabile incepand cu declararea veniturilor aferente lunii septembrie 2024

11 Oct 2024

Recenta intrare in vigoare a Legii 360/2023 privind sistemul public de pensii, a impus modificari importante in structura si continutul formularului 112 (Declaratie privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate).

Modificarile legislatiei

Potrivit Referatului de aprobare a proiectului de ordin pentru noul model al D 112,  articolele 27 si 28 din Legea 360/2023 au preluat anumite dispozitii din Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice referitoare la locurile de munca in conditiile deosebite si conditiile speciale si totodata s-au instituit noi locuri de munca in astfel de conditii.

Completeaza formularul si TESTEAZA GRATUIT - Legislatie + Consultanta de la experti
Sunt de acord cu termenii si conditiile site-ului!
Conform cerintelor Regulamentului UE 679/2016 sunt de acord ca SC Rentrop & Straton S.R.L. sa colecteze si sa prelucreze datele din formular in scopuri comerciale.
De asemenea, potrivit articolului 115 din legea 360/2023 competenta achitarii ajutorului de somaj revine in exclusivitate caselor teritoriale de pensii astfel ca incepand cu data de 1 septembrie 2024, agentiile judetene pentru ocuparea fortei de munca nu mai au temei legal sa achite aceasta prestatie de asigurari sociale, indiferent ca este vorba despre asigurat, somer sau membru de familie al acestuia.

Schimbarile in Formularul 112

Modificarile formularului 112 se regasesc in Ordinul comun nr. 6.330/1.587/1.630/3.121/2024, semnat de ANAF, Casa Nationala de Pensii Publice, Casa Nationala de Asigurari de Sanatate, Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca si vizeaza:

1.Modificarea Anexei 1.1 ”Anexa angajator” a formularului, prin:

-eliminarea casetei ”Ajutoare de deces” situata sub Sectiunea E.3 ,care se completa de catre agentiile judetene pentru ocuparea fortei de munca si a municipiului Bucuresti;

-eliminarea sectiunii G ”Date informative privind ajutoarele de deces acordate de catre agentiile judetene pentru ocuparea fortei de munca si a municipiului Bucuresti”;

2.Actualizarea nomenclatorului ”Creante fiscale” (Anexa nr. 2 la ordin) prin modificarea corespunzatoare a denumirii acestora pentru creantele reprezentand contributia de asigurari sociale datorata in cazul conditiilor deosebite si speciale de munca de catre persoanele fizice si juridice care au calitatea de angajatori sau sunt assimilate acestora;

3.Actualizarea Nomenclatorului ”Indicativ conditii speciale/deosebite” (Anexa nr. 5 la ordin) prin modificarea corespunzatoare a temeiului legal in cazul unora dintre conditiile deosebite si speciale de munca si prin completarea de noi indicative corespunzatoare noilor conditii deosebite si speciale de munca, introduse de Legea nr. 360/2023;

4.Modificarea corespunzatoare a instructiunilor de completare a formularului 112.

Potrivit art. 6 din ordin, prevederile se aplica incepand cu declararea veniturilor aferente lunii septembrie 2024.

Termenul de depunere a declaratiei

Potrivit Anexei 6 la Ordinul 6.330/1.587/1.630/3.121/2024, Declaratia 112 se depune:

- lunar, pana la data de 25 inclusiv a lunii urmatoare celei pentru care se platesc veniturile, de persoanele fizice si juridice care au calitatea de angajatori sau sunt asimilate acestora, institutiile, entitatile prevazute la art. 101 alin. (1), art.136 lit. d) – f) si art. 153 alin. (1) lit. f), (f^1), f^4) si f^5) din Codul fiscal, precum si persoanele fizice care realizeaza in Romania venituri din salarii sau asimilate salariilor de la angajatori din state care nu intra sub incidenta legislatiei europene aplicabile in domeniul securitatii sociale, precum si a acordurilor privind sistemele de Securitate sociala la care Romania este parte;

- trimestrial, pana la data de 25 inclusiv a lunii urmatoare trimestrului, de platitorii de venituri din salarii si asimilate salariilor prevazuti la art. 80 alin. (2) din Codul fiscal, in calitate de angajatori sau de persoane asimilate angajatorului:

a) asociatii, fundatii sau alte entitati fara scop patrimonial, persoane juridice;

b) persoanele juridice platitoare de impozit pe profit care, in anul anterior, au inregistrat venituri totale  de pana la 100.000 euro si au avut un numar mediu de pana la 3 salariati exclusiv;

c) persoanele juridice platitoare de impozit pe veniturile microintreprinderilor care, in anul anterior, au avut un numar mediu de pana la 3 salariati exclusiv;

d) persoanele fizice autorizate si intreprinderile individuale, precum si persoanele fizice care exercita profesii liberale si asocierile fara personalitate juridica constituite intre persoane fizice, persoanele fizice care detin capacitatea de a incheia contracte individuale de munca in calitate de angajator, care au, potrivit legii, personal angajat pe baza de contract individual de munca.

- pana la data de 25 inclusiv a lunii urmatoare celei pentru care se platesc veniturile din drepturi de proprietate intelectuala, venituri realizate in baza unor contracte de activitate sportiva, arenda, din asocieri cu persoane juridice contribuabili potrivit Titlurilor II si III din Codul fiscal, veniturile din pensii, pentru care impozitul se retine la sursa, de platitorii de venituri prevazuti la art. 68^1 alin.(2), art. 72 alin. (2), art. 84 alin. (8), art. 101 alin. (1) si art. 125 alin. (8) si (9) din Codul fiscal.

ATENTIE! Depunerea trimestriala a declaratiei consta in completarea si depunerea a cate unei declaratii pentru fiecare luna din trimestru, potrivit art. 147 alin. (5) din Codul fiscal.

 

 

Continutul, designul, structura, precum si materialele PortalCodulFiscal.ro apartin Editurii RENTROP & STRATON si sunt protejate de Legea 8/1996 privind drepturile de autor si drepturile conexe, cu modificarile si completarile ulterioare. Copierea/distribuirea/republicarea acestora este ilegala. Pentru detalii consultati sectiunea Termeni si conditii.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"
!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Studii de caz si articole despre declaratia 112

Nov222024

Facilitatii fiscale pentru angajatii care desfasoara activitatea de creare de programe pentru calculator

de Profeanu Laura valabil la 22 Nov 2024
Intrebare: Am calculat statul la luna octombrie 2024 pentru salariatul in domeniul IT si am constatat ca au fost scazuti din baza de calcul 300 lei, neimpozitati pentru CAS si CASS, de impozit fiind scutit. Salariul este la nivelul salariului minim pe economie aplicabil din iulie 2024, iar anterior a fost tot la nivelul salariului minim pe economie de 3300 lei si pana in prezent nu am luat in calcul ...
Oct192024

Rectificare cerere recuperare sume concedii medicale

de Vera Constantin valabil la 19 Oct 2024
Intrebare: CASMB a respins o suma pentru un concediu medical (cod diagnostic gresit completat in declaratia 112) din perioada cand concediile se transmiteau fizic la sediu. Societatea a corectat codul de concediu mentionat gresit si a depus declaratia rectificativa la ANAF. Care este procedura de corectie a cererii catre CASMB?
Oct162024

Telemunca din Marea Britanie. Conditii. Taxe

de Rodica Mantescu valabil la 16 Oct 2024
Intrebare: Un salariat, angajat cu contract de munca cu norma intreaga, in regim de telemunca, isi poate desfasura activitatea din Marea Britanie? Mentionez ca salariatul este stabilit in Marea Britanie, in Romania venind doar 30 de zile pe an. Multumesc!

Modificari fiscale 07 - 13 octombrie 2024

de Irina Dumitrescu 14 Oct 2024
1. Legea nr. 254/2024 pentru modificarea art. 291 alin. (2) din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal   Publicat in: M.Of. nr.1006 din 08.10.2024 Ce prevede: Legea introduce cota redusa TVA de 9% pentru hrana pentru albine. Cota redusa se la aplica de la 1 ianuarie 2025.   2. O.A.N.A.F. nr. 6.330/2024 pentru aprobarea modelului, continutului, modalitatii de ...
Oct142024

Program de lucru inegal. Declaratia 112

de Rodica Mantescu valabil la 14 Oct 2024
Intrebare: Un salariat este angajat cu contract individual de munca cu norma intreaga, 40 ore pe saptamana, program INEGAL Salariatul vine la lucru marti, miercuri si joi 7 ore, vineri 13 ore si sambata 6 ore, program specificat in CIM. In Revisal a fost trecut CIM cu norma intreaga, 40 ore/saptamana, INEGAL. Salariul este negociat fix pe luna, nu pe ora. In luna septembrie 2024 are lucrate 160 ore ...
Oct112024

Clauza de mobilitate agent vanzari. Monografie contabila. Tichete de masa

de Florentina Buzea valabil la 11 Oct 2024
Intrebare: O societate de distributie acorda clauza de mobilitate angajatilor - agenti de vanzari. Va rog sa ne transmiteti monografia contabila, implicatiile fiscale si declarative? Se pot acorda si tichete de masa acestor angajati?
Vezi toate studiile de caz despre declaratia 112 keyboard_double_arrow_right