Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 23 Iulie 2024

Prestare activitate in Olanda. Incadrare detasare transnationala

Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Rodica Mantescu
Consilier juridic
valabil la 30 Apr 2023

Intrebare: Societatea incheie un contract de servicii cu o firma din Olanda care au scop executarea de servicii in constructii (instalatii termice, climatizare) pe teritoriul Olandei sau altui stat membru; Locul de munca al salariatilor mentionat in CIM este la cererea beneficiarilor in Romania; In cazul in care societatea are contracte in afara Romaniei se intocmeste act aditional cu mentionarea duratei si drepturilor ce li se cuvin; Salariatii sunt trimisi in strainatate cf. codului muncii pe perioade de 60 zile si maxim alte 60 zile prelungire cu acordul salariatului; Salariatii nu sunt detasati la beneficiarul contractului, plata salariului este in sarcina angajatorului care a dispus deplasarea. Cum incadram aceste perioade dpdv al deplasarii? Noi am considerat delegare, am acordat diurna (35 eur pe zi *2.5) si decontarea cheltuielilor de transport si cazare.

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 1-9 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 4322

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"
!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Legislatie

Iul042024

Stabilirea duratei de deplasare interna si externa

de Mariana Prejbeanu valabil la 04 Iul 2024
Intrebare: Avem un angajat plecat in deplasare seara, dupa programul normal de lucru. Pentru ziua aceasta va primi tichet de masa, intrucat a fost prezent la munca, intrebarea este daca poate fi luata in calcul la durata deplasarii si aceasta perioada reprezentand orele de dupa programul de lucru si pana ziua urmatoare. Inca o intrebare ar fi referitoare la deplasarea in afara tarii. Timpul petrecut ...
Iun282024

Diurna interna si externa

de Profeanu Laura valabil la 28 Iun 2024
Intrebare: Administratorul unei societati (nu este si angajat) impreuna cu singurul angajat al acesteia, au efectuat o deplasare externa in Cehia (intalnire cu clienti). Deplasarea s-a efectuat cu autoturismul administratorului (nu este proprietatea societatii). Aceasta deplasare a inceput in data de 17.06 in Romania ca punct de plecare, au platit cazare o noapte in Romania si apoi in perioada 18-21.06 au ...
Iun102024

Tratamentul fiscal al cheltuielilor de deplasare refacturate beneficiarului

de Alexandru Palaghia valabil la 10 Iun 2024
Intrebare: In cadrul unei deplasari in UE la un client pentru o lucrare de service, s-a stabilit ca mesele din delegatia angajatului sa fie refacturate catre client (prin contract). Diurna fiind acordata separat de costul meselor. Pot considera acele mese facand parte ca si cheltuiala din delegatie (625) neimpozabila, iar apoi pe baza contractului sa refacturez valoarea meselor? 
Mar032024

Diurna externa. Dovada trecerii granitei

de Rodica Mantescu valabil la 03 Mar 2024
Intrebare: Care este modalitatea de calcul a diurnei unui angajat conform legislatiei, in cazul de mai jos: Un angajat pleaca intr-o deplasare in interes de serviciu in Grecia in perioada 21.02-28.02.2024 (masina firmei). Cum se calculeaza diurna interna a acestuia cat si cea externa daca nu avem dovada exacta a momentului cand acesta trece granita (cumpara mai tarziu vinieta dupa momentul trecerii ...
Feb162024

Calculul perioadei de diurna

de Alexandru Palaghia valabil la 16 Feb 2024
Intrebare: Care este modalitatea de calcul a diurnei unui angajat conform legislatiei, in cazul de mai jos: Un angajat pleaca intr-o deplasare in interes de serviciu in Franta in perioada 21.02-28.02.2024 (avion). Pentru aceasta deplasare se calculeaza doar diurna externa conform biletelor de avion sau se ia in considerare si drumul de acasa spre aeroport si inapoi (avem mai putin de 12 ore) deplasare in ...
Oct042023

Cheltuielile decontabile salariatului aflat in delegatie

de Alexandru Palaghia valabil la 04 Oct 2023
Intrebare: O societate comerciala isi trimite salariatul in Germania in vederea efectuarii unor lucrari, pe 30 de zile. Va rog sa imi spuneti: 1. Daca i se acorda diurna salariatului, i se mai poate deconta transportul si cazarea? 2. Avand in vedere ca salariatul sta in Germania 30 de zile, trebuie sa i se acorde ceva in plus, pe langa salariu si diurna?