Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 29 Martie 2024

Regie autonoma. Aplicare HG 714

Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Rodica Mantescu
Consilier juridic
valabil la 19 Sep 2019

Intrebare: 1) Unei regii autonome aflate in subordinea unei unitati administrativ-teritoriale, care utilizeaza transferuri alocate din bugetul propriu al Judetului in vederea finantarii activitatii, i se aplica sau nu HOTARAREA nr. 714 din 13 septembrie 2018 privind drepturile si obligatiile personalului autoritatilor si institutiilor publice pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, precum si in cazul deplasarii in interesul serviciului, respectiv Art. 1, al. (2), lit. b) si al. (3) din ANEXA 1 ? Art. 1 (2) Persoana delegata intr-o localitate situata la o distanta mai mare de 50 km de localitatea in care isi are locul permanent de munca si care nu se poate inapoia la sfarsitul zilei de lucru beneficiaza de o alocatie zilnica de delegare compusa din: b) o alocatie de cazare, in cuantum 230 lei/zi, in limita careia trebuie sa isi acopere cheltuielile de cazare. (3) Ordonatorul de credite poate aproba, in situatii temeinic fundamentate, majorarea alocatiei de cazare prevazute la alin. (2) lit. b) cu pana la 50%

2) In cazul in care cheltuielile cu cazarea depasesc suma de 230 lei, respectiv suma de 345 lei in situatii temeinic fundamentate conform al. (3), sumele care depasesc aceste niveluri stabilite prin HG 714/2018 se supun regulilor de impunere proprii veniturilor din salarii (impozit contributii de asigurari sociale)?

Tip societate: R.A.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: CAEN 5223

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Noutati fiscale 2024"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Delegare. Detasare

Iul202019

Salariat delegat. Masa este inclusa in diurna

de Gabriela Dita valabil la 20 Iul 2019
Intrebare: Unui salariat plecat in deplasare i se asigura transport, cazare si diurna. In cazul in care salariatul serveste masa la un restaurant, se poate scadea, cu document justificativ, valoarea mesei servite din diurna?
Mar272019

Societate cu activitate in domeniul constructiilor. Aplicarea facilitatilor fiscale

de Dana Hristu valabil la 27 Mar 2019
Intrebare: O societate cu activitate in domeniul constructiilor, care a majorat salariile la 3.000 lei conform OUG 114 si care activeaza desfasoara activitate in Romania dar si in afara Romaniei (spatiul UE), poate beneficia de facilitatile fiscale tinand cont ca salariatii sai NU sunt detasati (sunt facute ordine de deplasare/delegare pe intervale conform prevederilor din Codul Muncii [art. 44 (1) ...
Ian202019

Regie autonoma. Drepturile personalului delegat sau detasat

de Rodica Mantescu valabil la 20 Ian 2019
Intrebare: Subiect: Aplicabilitatea Hotararii Guvernului nr. 714/2018 privind drepturile si obligatiile personalului autoritatilor pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, precum si in cazul deplasarii in interesului serviciului pentru regii autonome care se autofinanteaza din surse proprii.Avand in vedere urmatoarele:- prevederile legislative mentionate in Hotararea Guvernului nr. 714/2018 ...
Oct312018

Decontare cheltuieli transport si cazare fara documente justificative in delegare. Consecinte

de Gabriela Dita valabil la 31 Oct 2018
Intrebare: In ce masura o entitate din mediul privat poate implementa in Regulamentul Intern al societatii, respectiv in contractul colectiv de munca elemente din H.G. nr. 714/2018 privind drepturile si obligatiile personalului autoritatilor si institutiilor publice pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, precum si in cazul deplasarii in interesul serviciului, Hotarare care intra in vigoare ...
Iun112018

Modificarea locului muncii. Dreptul la diurna

de Rodica Mantescu valabil la 11 Iun 2018
Intrebare: Societatea a angajat o persoana in functia de agent de vanzari. Contractul individual de munca prevede ca locul de munca este la beneficiar. Angajatul are domiciuliul in alta localitate, la peste 50 km fata de sediul social al societatii. El nu se va deplasa zilnic la sediul social. De la data angajarii, timp de 5 zile, a fost chemat la sediu pentru instruire. Societatea este obligata/poate sa ...
Mai112018

Conditii privind acordarea diurnei. Cheltuieli de cazare pentru alte persoane

de Dani Cucu valabil la 11 Mai 2018
Intrebare: O firma antreprenor general poate acorda diurna si cazare pentru angajatii care apartin unui subantreprenor cu care are incheiat contract de lucrari in afara localitatii? Cum se contabilizeaza aceasta situatie?