Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Maria, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti Tutoriale
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 16 Septembrie 2025

Salariul minim, cod CAEN 0125, 0130

valabil la 12 Oct 2022
Intrebare: O societate care are cod CAEN principal 4671- Comert cu ridicata al combustibililor solizi, lichizi si gazosi si al produselor derivate are urmatoarele puncte de lucru: - 1. statie peco - angajati 15, incadrati cu salariul minim pe economie - 2.550 lei; - 2. statie peco - angajati 4, incadrati cu salariul minim pe economie - 2.550 lei; - 3. ferma vegetala - angajati 4, incadrati cu salariu minim pe economie de 2.550 lei - coduri CAEN autorizate doar pe acest punct de lucru 0125, 0130, 4622, 4631. Avand in vedere dispozitiile Ordinului 1525/2022 privind facilitatile aplicate in agricultura precum si stabilirea salariului minim brut de 3.000 lei in acest domeniu, va rugam sa ne spuneti daca societatea este obligata sa acorde salariul minim brut de 3.000 lei pentru toti salariatii din firma? Mentionam ca ponderea cifrei de afaceri din agricultura in total cifra de afaceri este de 2%.

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 10-49 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 4671

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulFiscal.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)

Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro -
cel mai apreciat site de consultanta fiscala din Romania
 
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
 
Este foarte simplu: TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 90.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in fiscalitate si contabilitate
 
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT ! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
 
Sunt de acord cu termenii si conditiile site-ului!
Conform cerintelor Regulamentului UE 679/2016 sunt de acord ca SC Rentrop & Straton S.R.L. sa colecteze si sa prelucreze datele din formular in scopuri comerciale.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Legea Austeritatii 2025. Raspunsuri pentru contabili"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Salarii si alte drepturi salariale

11Sep2025

Contract de comision intre firme afiliate: independenta reala sau salariu mascat

de Profeanu Laura valabil la 11 Sep 2025
Intrebare: Firma Alfa cu obiect de activitate vanzare haine online are mai multi asociati persoane fizice. A incheiat cu firma Beta detinuta de unul din asociatii ei un contract de comision vanzari si consultanta vanzari. Se poate asimila acest contract ca venit salarial sau ce risc ar fi, fiind afiliata?
24Aug2025

Retineri din salariu in baza popririlor: limite legale si prescriptia titlurilor executorii

de Profeanu Laura valabil la 24 Aug 2025
Intrebare: S-au primit pentru un angajat doua adrese de infiintare a popririi, pentru mai multe obligatii de plata dupa cum urmeaza: -Amenzi, PV cu titlu executoriu din 09.07.2021 in suma de 500 lei; -Venituri din cheltuieli judiciare, cu titlu executoriu din 09.12.2019 in suma de 4670 lei. 1. Va rugam sa ne ajutati cu repartizarea retinerilor din salariu, venitul net al angajatului este de 2739 ...
04Mar2025

Calcul salariu. Spor munca in zi de sarbatoare legala

de Nicolae Liviu valabil la 04 Mar 2025
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu un exemplu de calcul pentru ziua de sarbatoare legala necompensata cu zi libera pentru un salariat care a lucrat 8 ore intr-o zi de sarbatoare legala. Salariul brut = 10.000 lei , numar zile lucratoare = 20 1 zi sarbatare legala. In ROI se mentioneaza :Salariatii care lucreaza intr-o zi de sarbatoare legala,in cazul in care, din motive justificate, nu se acorda zile ...
20Feb2025

Salariu dupa 24 luni. Angajare succesiva

de Nicolae Liviu valabil la 20 Feb 2025
Intrebare: In cazul rezilierii unui contract de munca pentru un salariat, cu salariu minim pe economie si reluarea activitatii acestuia, intr-o perioada de 30 zile, la aceeasi firma, cu un alt contract individual de munca, avand o alta functie, dar salariul de baza fiind tot minimul pe economie, se mai aplica majorarea de salariu?
07Feb2025

Incetare CIM inceput an. Calcul salariu

de Nicolae Liviu valabil la 07 Feb 2025
Intrebare: Va rugam sa ne precizati care sunt drepturile salariale ce trebuie acordate la lichidarea lunii ianuarie pentru un salariat al carui contract de munca inceteaza (conform deciziei de incetare) in data de 09.01.2025, avand in vedere faptul ca in perioada 01.01.2025-08.01.2025 au fost doar 2 zile lucratoare, iar in zilele libere (sarbatori legale, weekend) angajatul NU a lucrat. Se acorda vreo ...
02Nov2024

Societate cu cod CAEN Dezvoltare imobiliara. Activitati inchiriere spatii. Facilitati constructii

de Constanta Popa valabil la 02 Nov 2024
Intrebare: O societate cu codul CAEN principal 4110 - Dezvoltare imobiliara, dar care momentan realizeaza doar venituri din inchirierea spatiilor, poate beneficia de facilitatile fiscale acordate salariatilor in constructii? Obligatia salariului minim din domeniul constructiilor banuiesc ca exista, nu?
x