Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 20 Aprilie 2024

Abonament medical pentru salariatii proprii si pentru membrii de familie. Tratament fiscal

Raspuns oferit de
Nicolae Liviu

Nicolae Liviu
Consultant fiscal
valabil la 16 Ian 2023

Intrebare: Societatea are doi angajati unul cu norma intreaga si unul cu norma partiala si in concediu prenatal. Intrebare poate beneficia si angajatul cu norma partiala de decontarea facilitatilor de 33% din salariu si in perioada de concediu medical sau de maternitate? De asemenea, daca se poate deconta de pe firma abonamentul la Sf Maria pentru un angajat si membrii familiei si in ce limita daca unul este cu norma intreaga si unul cu norma partiala?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 1-9 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 7311

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"
!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Legislatie

Feb242024

Concediu medical neoplazie. Stagiu de cotizare. Baza de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 24 Feb 2024
Intrebare: Am o intrebare in legatura cu un concediu medical. Angajata, dupa angajare, la numai 2 zile a fost internata in spital si operata de urgenta (cancer la stomac) a primit concediu medical cod 14. Angajata nu are 6 luni de cotizat, poate beneficia de plata concediu medical? Si cum se calculeaza daca nu are vechimea de 6 luni? Multumesc.
Feb172024

Declaratia unica 2024. Chirie incasata in avans in 2022

de Vera Constantin valabil la 17 Feb 2024
Intrebare: O persoana fizica a inchiriat unei persoane juridice din Romania o cladire pe o perioada de 5 ani. Chiria lunara de 2000 euro. Chiria pentru primii 3 ani au fost incasata in avans in anul 2022. Persoana fizica a depuns Declaratia Unica si a calculat impozitul si cass conform anului 2022 si 2023 - 12 luni x 2000 euro. Va rog sa ne spuneti cum procedam incepand cu anul 2024 cand acest impozit ...
Dec162023

Beneficii neimpozabile la nivelul salariatilor

de Vera Constantin valabil la 16 Dec 2023
Intrebare: Va rog sa imi spuneti cat la suta se deduce anual din fondul de salarii al angajatului. Ma refer la premii de Paste, Craciun, sala fitness, asigurare privata de sanatate? Multumesc. Va rog si un act normativ. O zi buna!
Sep282023

Evaluarea daca masajul kineto se incadreaza in beneficiile de 33%

de Profeanu Laura valabil la 28 Sep 2023
Intrebare: Salariat incadrat cu 3000 brut. Aduce la firma o factura de masaj kineto in valoare de 2000 lei. Pot incadra aceasta factura in cele 2 plafoane 33% si 400 euro anual? Si diferenta de la 2000-990 venit neimpozabil =1010 lei, sa o consider ca si avantaj salarial? Se incadreaza acest masaj la beneficiile de 33%?
Iun202023

Fiscalitatea beneficiilor salariale acordate sub forma serviciilor turistice

de Alexandru Palaghia valabil la 20 Iun 2023
Intrebare: As dori sa stiu cum putem deconta servicii turistice pentru angajati la nivelul salariului mediu brut pe economie respectiv pentru anul 2023 in suma de 6800 lei, daca lunar plafonul de 33% reprezinta 1500 lei. Multumesc.
Apr222023

Serviciile medicale ocazionale nu se incadreaza in categoria abonamentelor pentru servicii medicale (CF art 76, alin (41), lit. f)

de Ela Dumitra valabil la 22 Apr 2023
Intrebare: Avand in vedere OG 16/2022 care modifica Articolul 76, dupa alineatul (4) cu (4 1) punctul f) primele de asigurare voluntara de sanatate, precum si serviciile medicale furnizate sub forma de abonament, suportate de angajator pentru angajatii proprii, astfel incat la nivelul anului sa nu se depaseasca echivalentul in lei al sumei de 400 euro, pentru fiecare persoana, va rog sa ne respundeti la ...