Acordarea subventiei de 41,5% in temeiul OUG 92/2020. Conditia de 15 zile
Raspuns oferit deDani Cucu
Consultant fiscal, expert contabil
valabil la 18 Iun 2020
Intrebare: Textul urmator din ordonanta 92/2020: "Prevederile alin. (1) se aplica numai persoanelor care au avut o durata a suspendarii a contractului individual de munca de minimum 15 zile in perioada starii de urgenta sau de alerta si au beneficiat fie de indemnizatiile prevazute de art. XI si XV din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 30/2020, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 59/2020, cu completarile ulterioare, fie de prevederile art. 53 din Legea nr. 53/2003, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare" se refera la 15 zile calendaristice sau 15 zile lucratoare?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro
Login utilizator
De ce sa te inregistrezi?
- 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
- Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulFiscal.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"!
Intrebari similare din categoria Impozit pe Venit, Salarii Contributii
Ian122024
Majorare salariu. Beneficiul neimpozabil in suma de 200 lei
de
Nicolae Liviu
valabil la 12 Ian 2024
Intrebare: La data de 01.01.2024, se majoreaza salariul de incadrare la un angajat de la 3300 lei, la 3900 lei. Beneficiaza in continuare de scutirea de 200 lei la impozit si contributii?
Aug052023
Beneficiu acordat cu ocazia zilei de nastere a salariatului. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 05 Aug 2023
Intrebare: Cu ocazia zilei de nastere, firma doreste sa acorde un beneficiu salarial fiecarui salariat. Aceasta suma poate fi cuprinsa in plafonul de 33% ? Multumesc.
Iul202023
Deductibilitatea cheltuielilor cu amortizarea si cu dobanzile aferente creditelor
de
Dani Cucu
valabil la 20 Iul 2023
Intrebare: O Societate profesionala Notariala (SPN) rezultata din asocierea a doi notari a cumparat in 2015 imobilul unde se desfasoara activitatea profesionala. Imobilul este inscris in patrimoniul de afectatiune, s-a primit factura la achizitie pe SPN, se achita prin contractarea unui credit pe SPN. S-a inregistrat in patrimoniu, se amortizeaza si dobanda la credit se inregistreaza pe cheltuieli. Deoarece ...
Dec092022
CASS dividende in 2023
de
Olga Crevelescu
valabil la 09 Dec 2022
Intrebare: Incepand cu anul 2023, nu am inteles exact cum se va achita CASS, daca de exemplu, se va ridica dividende astfel? - in limita a 12 salarii minime - in limita a 24 salarii minime - peste 24 salarii minime? Daca dividendele ridicate in 2022 sunt peste plafonul de 24 salarii minime, cat se va achita cass in 2023? sau, aceste aspecte intra in vigoare cu veniturile din dividende ridicate in 2023 si ...
Dec022022
Munca in schimburi. Zile lucratoare medical
de
Rodica Mantescu
valabil la 02 Dec 2022
Intrebare:
La ultima intrebare raspunsul a fost urmatorul (ref id 54054)
Conform art. 10 alin. (8) din OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, din duratele de acordare a concediilor medicale, exprimate in zile calendaristice, se platesc zilele lucratoare.
Alin.(9) al aceluiasi articol stabileste ca, la stabilirea numarului de zile ce urmeaza a fi ...
Sep282022
Facilitati suma de 200 lei. Conditia priveste salariul de baza
de
Rodica Mantescu
valabil la 28 Sep 2022
Intrebare: Societatea X are 2 salariati: primul salariat are prevazut in contractul individual de munca salariul minim, dar pe langa acesta mai primeste si tichete de masa; al doilea salariat are prevazut in contractul de munca salariul minim, insa pe langa acesta mai sunt si prestatii suplimentare in bani in suma de 50 lei/zi, intrucat locul de munca este de luni pana vineri la clientii firmei, situati in ...
