Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 6 Iunie 2023

Diurna se acorda pe zile calendaristice

Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Rodica Mantescu
Consilier juridic
valabil la 22 Mar 2023

Intrebare: Suntem o societate care desfasoara activitati de geofizica, geodezie si topografie. Avem un proiect, care presupune plecarea in delegatie a salariatilor, pentru o perioada de timp mai lunga de o saptamana. Salariatul nu se intoarce in weekend in localitatea de domiciliu. Avand in vedere noile reguli pentru calculul diurnei neimpozabile, respectiv introducerea plafonului aferent valorii a 3 salarii de baza corespunzatoare locului de munca, la determinarea caruia se tine cont de numarul de zile lucratoare din luna (Salariul brut * 3 * nr de zile pentru care se cuvine diurna /nr. zile lucratoare din luna), putem achita diurna salariatilor pentru zilele de weekend? Aceasta diurna este neimpozabila la salariat, daca nu se depaseste plafonul sau este impozabila integral?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 1-9 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 7112

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 70.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "E-Factura, E-Transport. 10 studii de caz de maxima importanta."!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Cheltuieli deductibile si nedeductibile

Mai222023

Cheltuieli cazare fara documente justificative

de Elena Garofil valabil la 22 Mai 2023
Intrebare: Un salariat pleaca in strainatate in deplasare in interes de serviciu. Nu prezinta document justificativ pentru cazare. In contractul colectiv de munca este stipulat ca se acorda o suma angajatilor care pleaca in deplasare in strainatate si nu prezinta document justificativ, cu titlu de noapte fara cazare. Aceste cheltuieli pot fi incadrate in categoria cheltuielilor sociale, conform prevederilor ...
Mai092023

Tratament fiscal cheltuieli deplasare salariati

de Alexandru Palaghia valabil la 09 Mai 2023
Intrebare: O societate platitoare de impozit profit trimite in deplasare externa cei 2 salariati, pentru a participa la o GALA in domeniul asigurarilor (este domeniul de activitate al societatii). Societatea achizitioneaza pachete ALL INCLUSIVE, printr-o agentie de turism, in 2 luni diferite, fiind 2 participanti. Deplasarea fiecaruia se face cu auto propriu. Aceste pachete all inclusive sunt neimpozabile ...
Apr132023

Acordare cadouri de Paste pentru salariata aflata in crestere copil

de Alexandru Palaghia valabil la 13 Apr 2023
Intrebare: SRL platitor de impozit pe profit, acorda salariatilor si copiilor acestora, prime de Pasti in plafonul legal de 300 lei /angajat, 300 lei / copil. O salariata este in concediu de crestere copil si a primit prima si pentru ea, si pentru copil. Intrebare: Avand in vedere ca salariata are contractul de munca suspendat pe perioada concediului de crestere copil, mai este indreptatita sa primeasca ...
Mar172023

Beneficii care trebuie declarate distinct in D112

de Alexandru Palaghia valabil la 17 Mar 2023
Intrebare: Conform noii structuri a D112, publicata la data de 15.02.2023 si actualizata la data de 02.03.2023, avem noi elemente introduse printre care si - 8.4 Venituri neimpozabile, cf.art.76 alin.(4) si alin.(4 1) din CF, din care: 8.4.1? .8.4.12? . Mentiunea "8.4 Venituri neimpozabile, cf. art. 76 alin.(4) si alin.(4 1) din Codul Fiscal, din care:", inseamna ca trebuie sa declaram in D112 ...
Feb242023

Cheltuieli cu cazarea si transportul pe perioada delegarii, D112

de Elena Garofil valabil la 24 Feb 2023
Intrebare: Avand in vedere ca din punct de vedere contabil transportul si cazarea in timpul delegarii sunt considerate cheltuieli de deplasare, in conditiile modificarilor intervenite incepand cu 01.01.2023, cum trebuie interpretate aceste cheltuieli din punct de vedere fiscal, pentru un angajat cu un loc de munca fix, care este trimis in delegatie si daca trebuie reflectate aceste sume in D112?
Ian282023

Conditii decontare cazare in limita neimpozabila

de Nicolae Liviu valabil la 28 Ian 2023
Intrebare: Pentru a ma asigura ca am inteles corect, cazarea asigurata de catre societate, muncitorilor pe santier (pentru executia de lucrari) intra in acest plafon, nu exista exceptii?