Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 26 Aprilie 2024

Reducerea saptamanii de lucru prin decizie a angajatorului

Raspuns oferit de
Gabriela Dita

Gabriela Dita
Consilier juridic
valabil la 18 Mai 2020

Intrebare:
In contextul reducerii activitatii (generat de pandemie) dorim sa reducem timpul de lucru al angajatilor de la 5 zile la 4 zile cf art 52 alin (3).
 
Care este modalitatea practica prin care se face acest lucru?
 
(Decizie interna urmata de operare in revisal a suspendarii contractului pt 1 zi/saptamana pentru fiecare salariat afectat de aceasta decizie sau modificarea in revisal la pozitia tip norma -32 ore/saptamana care implica modificare a contractului de munca prin act aditional sau altceva?)

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 2221

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"
!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Impozit pe Venit, Salarii Contributii

Feb172024

Scutire impozit pentru activitatii de creare de programe pentru calculator

de Profeanu Laura valabil la 17 Feb 2024
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca scutirea de impozit pentru sumele brute realizate intr-o luna, de catre programatori (scutiti de impozit pentru venitul mai mic de 10 mii lei) se aplica proportional cu zilele lucrate. Adica, daca a lucrat jumatate de luna, venitul brut realizat este inferior sumei de 10 mii lei, se calculeaza impozitul proportional, plecand de la 10 mii lei? Multumesc.
Feb102024

Obligatii fiscale privind salarii realizate de persoane fizice nerezidente

de Dani Cucu valabil la 10 Feb 2024
Intrebare: Societatea intentioneaza sa angajeze (in regim part time) un cetatean roman cu rezidenta fiscala in Germania. Care sunt obligatiile de inregistrare/raportare si plata catre autoritatile romane (ANAF si fondurile sociale) in legatura cu un astfel de contract?
Ian292024

Tombola organizata de angajator pentru salariati. Tratamentul fiscal

de Nicolae Liviu valabil la 29 Ian 2024
Intrebare: Societatea organizeaza la sfarsitul anului o tombola la care vor participa doar anumite categorii de salariati. Premiile acordate vor fi sub forma unor bunuri achizitionate de societate. Cum putem sa tratam aceste premii din punctul de vedere al veniturilor din salarii? Cum putem trata premiile acordate din punct de vedere al TVA (deductibil/nedeductibil)?
Nov042023

Asigurare voluntara de sanatate. Activitate prestata partial in an la angajator

de Nicolae Liviu valabil la 04 Nov 2023
Intrebare: Societatea are salariati care au incheiate asigurari voluntare de sanatate. La doi salariati, documentele justificative sunt prezentate pentru evidenta sociatatii lunar incepand cu luna Martie/ Aprilie 2023. Intrebarea este: se plafoneaza cei 400 EURO proportional din luna prezentarii primelor documente cu anul calendaristic (adica 400 EUR /12*9= 300 EUR venit neimpozabil - ceea ce inseamna ca ...
Oct142023

Scutire impozit programator fara diploma de licenta

de Nicolae Liviu valabil la 14 Oct 2023
Intrebare: Un angajat a absolvit cursurile unei facultati, dar nu a sustinut inca examenul de licenta. A primit de la facultate o adeverinta prin care i se atesta ca a urmat ciclul de studii universitare. Este angajat pe pozitia de Programator ajutor si societatea obtine venituri din activitatea de creare de programe pentru calculator. Acest angajat, pana la sustinerea efectiva a examenului de licenta, ...
Aug242023

Calitarea de angajator. PF sau PJ

de Rodica Mantescu valabil la 24 Aug 2023
Intrebare: Va multumesc pentru raspunsul dvs. Noi nu am obtinut cif pentru punct de lucru. A fost obtinut un cif nou, cu denumirea gradinitei autorizate prin depunerea D010 la ANAF. Astfel s-a obtinut un nou cif - entitate fara personalitate juridica, ce se comporta ca un ONG. Pentru asta si intrebarea de mai sus, referitor la salariati. Ce facem cu salariatii de pe SRL? Ii mutam pe entitatea noua sau ...